Главная / Теория организации

Теория организации - ответы на тесты Интуит

На основе представлений системного подхода определены базовые понятия и положения теории организации как составной части теоретического фундамента менеджмента, обоснована специфика ее предмета и метода.

Список вопросов:

# Логическое умозаключение от отдельных фактов к обобщению называется
# Высказывание «без координирующего начала общество становится сбродом эгоистически настроенных людей» принадлежит
# Рассматривая формы государственного правления, Платон выделял высшую форму. Какова она?
# Кто из древних мыслителей предложил концепцию: «быть преданным (честным) сановником, почитать правителей», которая охватывала целый комплекс проблем, связанных с системой управления и прежде всего с нормами взаимоотношения главы государства и чиновничеств
# Кто из древних мыслителей утверждал самостоятельность личности и независимость разума от божественной предопределенности?
# Платону принадлежат классические труды
# Объектом исследования какой дисциплины выступают социальные организации (предприятия), а предметом — закономерности их функционирования?
# Чему должен служить функциональный элемент организации при рациональном подходе?
# Организация — это
# Подход к исследованию организации, называемый рациональным или целевым, рассматривает организацию как
# Регулируемые и самоорганизующиеся процессы в социальных организационных системах, вся совокупность организационных отношений общества рассматриваются как
# После него логика не сделала, по высказыванию Канта, ни шагу вперед. К какому мыслителю следует отнести эти слова?
# Какой ученый древности признавал общественно-полезную политическую деятельность самым высшим выражением человеческой культуры?
# Важный метод исследования, использование которого предполагает, что частные положения логически выводятся из общих положений, называется
# Что с развитием технологий становится недостатком в представлении об идеальной организации?
# Глобализация международного бизнеса проявляется прежде всего в активизации в последние годы деятельности
# Укажите, какие финансовые консорциумы могут быть временными и постоянными
# Консорциум, гарантирующий реализацию займа или размещение новых ценных бумаг, называется
# Получение синергетического эффекта при конгломератных слияниях и поглощениях является
# Концерн, объединяющий компании одной отрасли, выпускающие одинаковую продукцию или осуществляющие одни и те же стадии производства, называется
# Если концерн создается в целях проведения единой финансовой или научно-технической политики, согласованного производственного развития компаний, то он определяется как
# Какая организационная форма объединения компаний обеспечивает интеграцию в сфере бизнес-планирования, маркетинга и сбыта?
# Важным признаком совместных предприятий является
# Если главными целями интеграции являются самоинвестирование, снижение трансакционных издержек, своевременное обновление производственных фондов, то такое объединение следует относить к
# Достижение синергетического эффекта для совместных предприятий следует относить к
# Укажите интеграционную сферу, где обеспечивается централизация для синдикатов?
# Какая организационная форма объединения компаний обеспечивает только централизацию в сфере бизнес-планирования?
# В чем заключается самая большая опасность многих альянсов?
# Форма объединения компаний, при которой прибыль всех его участников поступает в общий фонд и распределяется между ними в установленной пропорции, называется
# Как называется объединение компаний одной отрасли, вступающих между собой в соглашение по различным вопросам коммерческой деятельности? Это могут быть соглашения о ценах, рынках сбыта, об объемах производства и продаж, ассортименте, обмене патентами, усло
# Укажите особенность консорциумов
# Субоптимизация, выражающаяся в том, что компании, входящие в конгломерат, стремятся укреплять внутригрупповые кооперационные связи, несмотря на слабую технологическую общность между ними, является для конгломератов
# Укажите один из основных мотивов конгломератных слияний и поглощений
# Интеграцию в рамках данной организационной формы предприятий различных отраслей, не предполагающую их производственной общности, причем когда объединяемые компании не имеют ни технологического, ни целевого единства с основной сферой деятельности компании-
# Концерн, объединяющий компании разных отраслей, связанные последовательностью технологического процесса производства готового продукта называется
# Какие типы концернов, можно выделить с точки зрения системы участия в капитале
# В каком случае компания в России считается зависимой?
# Компания с собственным балансом, т. е. являющаяся юридическим лицом, однако, контроль над которой осуществляется материнской компанией, обладающей основной частью ее акций (паев), определяется как
# На какую стратегию ориентированы многие успешные, возглавляющие рейтинги крупнейшие компании?
# Сколько существует основных признаков парадигматического менеджмента?
# Какой по счету признак парадигматического кризиса менеджмента делает вывод «о необходимости изменения не школы внутри менеджмента, а самого менеджмент»?
# Что произошло в конце XX в. в менеджменте?
# Если устойчивость организации зависит от природы протекающих в ней синергетических процессов, такую организацию следует относить к
# Если организационная культура формируется преимущественно искусственным путем через распространение кадровой службой ценностей и норм, принятых высшим менеджментом или собственником, то следует говорить о
# Если новым системообразующим фактором организации становится прежде всего организационная культура как элемент культуры гражданского общества, то это является
# Важнейшим признаком организации является
# Чем объяснить неудачи почти 70% случаев проведения РБП?
# «Горизонтальная иерархия внутренних и зависимых между собой функциональных действий, конечной целью которых является выпуск продукции или отдельных ее компонентов» является определением
# Признаки какого подхода весьма ощутимо просматриваются в определениях РБП?
# Инновационный менеджмент — направление в менеджменте, традиционно называвшееся
# Укажите неформализуемую составляющую, отражающую парадигму РБП
# На чем основывается формирование организационной культуры виртуальной организации?
# От чего зависит устойчивость виртуальной организации?
# Укажите слабое место виртуальной организации
# Укажите направления виртуализации организаций
# Какова характерная черта организаций будущего согласно современным тенденциям организационного развития?
# Концепция «субъект — объект управления» в менеджменте постепенно уступает место концепции самоорганизации, что соответствует подходу
# В какой период отчетливо обозначились признаки парадигматического кризиса менеджмента?
# Какой ученый является автором теории самообучающейся организации?
# «Способность к установлению системообразующих связей между факторами, обусловливающими успех преобразований, — рыночными реалиями, устремлениями высшего руководства и возможностями персонала компании» следует относить к
# Какого вида изменения подразумеваются в концепции организационного развития?
# Неспонтанный процесс, отличающийся от изменений уровнем самоорганизации, определяется как
# Знание, которое не формализуется и может существовать лишь вместе с его обладателем — конкретным человеком или группой лиц, является
# Какое понятие предполагает выявление компонентов знания, соответствующих требованиям конкретного получателя?
# Знание, которое не формализуется и может существовать лишь вместе с его обладателем — конкретным человеком или группой лиц, называется
# Что предлагает естественный подход в качестве принципа руководства?
# Какой из подходов провозглашает «работник является исполнителем чужой воли»?
# Какой принцип для стимулирования работников предлагает использовать административный подход?
# К какой характеристике обучающейся организации относят слова: «В обязанности каждого работника входит сбор информации для организации о том, что делается за ее пределами»?
# К какому из пяти «умений организации» относятся слова: «Без него все остальные умения остаются разрозненными приемами, модной новинкой науки управления»?
# Процесс выявления необходимого для организации объема знаний, характера существующих проблем и навыков, требуемых для разрешения проблемы или для завершения проекта, называется
# К какой характеристике обучающейся организации относят слова: «На каждого работника выделяется определенный бюджет для его саморазвития; он самостоятельно выбирает необходимые для себя темы»?
# К какому из пяти «умений организации» относятся слова: «Модели как стереотипы в отношении различных управленческих ситуаций так же укоренены в нас, как и чисто бытовые»?
# Под каким элементом в обучении действием понимается задача, не имеющая однозначного решения, сложная и комплексная, требующая довольно много времени на решение?
# Процесс выявления необходимого для организации объема знаний, характера существующих проблем и навыков, требуемых для разрешения проблемы или для завершения проекта, представляет собой
# Передаваемый опыт инновационной деятельности, эффективные вмешательства, реорганизация процесса деловых отношений группы по выполнению задания и специальные группы, совершенствование внутреннего управления составляют категорию
# Предметом эвристического менеджмента является
# В каком из подходов используется принцип кнута и пряника?
# Кто относил неинформационные технологии к факторам, создающим неустойчивую и непредсказуемую среду
# В какой фазе внутреннего формирования знаний, получатель передаваемого знания должен иметь возможность использовать его в своих условиях, на основе своего опыта, интегрировав в свою базу знаний?
# Система ценностей и убеждений, которые управляют действиями и поведением индивидов, образующих организацию, и которые выступают фактором получения знаний, определяется как
# Типичный способ получения организацией знаний, возникающий, когда организации сотрудничают друг с другом с целью производства нового знания, называется
# Что из перечисленного относится к личным барьерам, как причинам сопротивления изменениям?
# Что является условием стабильного развития любой системы?
# Кто из ученых является приверженцем «мягкого» внедрения изменений?
# Природу нравственности изучает наука, которая называется
# Что изучает наука этика?
# Какая модель соответствует положению: «Организационная культура служит искусственным изобретением, созданным людьми и являющимся результатом их рационального выбора»?
# Основой формирования управленческой культуры служит
# Какая модель соответствует положению: «Организационная культура является продуктом естественного развития организации в том смысле, что она складывается спонтанно в процессе общения и взаимодействия людей и не зависит от их субъективных желаний»?
# Укажите главную цель адхократии
# Какому критерию и менталитету соответствует положение: «Доминирование, вызов, ориентация на прогресс, преодоление»?
# Что не является одной из главных целей адхократии?
# Для какого вида организационной культуры характерен акцент на стратегию внутри организации и последовательный образ действий в окружающей среде, а символы, образцы для подражания и церемонии подчеркивают важность сотрудничества, традиций?
# Современная типология организационной культуры
# Сколько групп фундаментальных ценностей предложил У. Нойман?
# Какому критерию и менталитету соответствует положение: «Группа, ситуации, установки личности»?
# Укажите, что не выступает стержнем современной организационной культуры России?
# Что выступает критерием эффективности при адхократической культуре?
# Указать представление о типе менеджмента при рыночной культуре
# Какому типу культуры соответствует тип лидера «координатор, наставник, организатор»?
# Какой индикатор культуры соответствует корпоративному положению: «Сочетание рационально обоснованных решений с имеющимися в организации традициями»?
# Какой тип организационной культуры по степени открытости соответствует положению: «Открытая система, доступная для вхождения других участников, не принадлежащих формально к организации»?
# Этический минимум в менеджменте определяет
# Какой философ сформулировал главный этический принцип?
# Структуру организации формируют
# Единство распорядительства следует отнести к
# Какой принцип управления используется в смешанных структурах?
# Для дивизиональных структур управления характерно
# Матричная структура управления предполагает
# Компания, находящаяся под более слабым контролем материнской компании, так как последней принадлежит существенная, но не основная часть акций (паев), называется
# Укажите, что является разновидностью стратегических альянсов
# Когда кибернетический подход в менеджменте уступает место синергетическому, то
# Что не является слабым местом виртуальной организации?
# Понятие «управление нововведениями» в менеджменте традиционно понимается как
# Указать предпосылку изменений организации, данных Н. Томом
# Экстернализация предполагает
# Предметом креативного менеджмента является
# Укажите один из элементов, наиболее емко отражающий суть обучения действием
# Укажите общесистемные признаки, характеризующие систему управления организацией
# Организационная культура в узком смысле исследуется как
# Какому типу культуры соответствует тип лидера «пособник, воспитатель, родитель»?
# Какими параметрами характеризуется страта «экономика»?
# Какому виду страты соответствует признак «иерархичность»?
# Какой из факторов характеризует гибкость организации как социума?
# Кто из ученых под равновесием понимает такую ситуацию, в которой при неизменности внешних условий и параметров ни у одного из участников хозяйственного процесса нет стимула менять свое экономическое поведение?
# Длительные состояния равновесия могут быть характерны только для
# Какому автору принадлежат слова «характерной особенностью развития как усложнения выступает единство процессов возрастания многообразия структурных зависимостей, с одной стороны, и целостности элементов в рамках данной структуры, с другой»?
# Какому из этапов жизненного цикла системы управления организацией соответствует стационарное состояние системы, реализация ее потенциала?
# В какой концепции простоты (сложности) систем определяются меры некоторых свойств отношений, которые считаются упрощающими или усложняющими?
# Наиболее существенными свойствами какого класса являются целенаправленность (целесообразность), эффективность и сложность систем?
# Какое из определений соответствует определению эквифинальности по Берталанфи?
# Системы делятся на естественные, искусственные и смешанные в соответствии с классификацией по
# Какие системы направлены на достижение оптимального состояния в условиях начальной неопределенности и изменяющихся внешних условиях?
# Если различают связи слабые и сильные, то по какому атрибуту идет классификация?
# Связи подчинения можно разделить на
# Параметры связи системы — направленность, сила, характер — определяются как
# К какому виду системности свойств природы и свойств деятельности человека при исследовании системности можно отнести анализ, синтез, системный подход?
# Какое из определений системы в качестве рабочего используется в учебнике Т. Ю. Ивановой и В. И. Приходько «Теория организации»?
# Упорядоченное множество существенных свойств, которыми обладает система в определенный момент времени, определяется как
# Принцип системности в экономике сформулировал
# Какой вид системности свойств природы и свойств деятельности человека определяет целенаправленность, алгоритмичность?
# Л. Берталанфи определял систему как
# К типологии видов структур не относится
# Системы, элементы которых являются физическими объектами, называются
# К основным свойствам организации относятся
# Стихийность индивида дает организации
# Сущностным устройством организации является
# Какому подходу соответствует положение о разделении систем на два класса — объекты и субъекты управления?
# Кто из ученых под равновесием понимает такую ситуацию, в которой при неизменности внешних условий и параметров ни у одного из участников хозяйственного процесса нет стимула менять свое экономическое поведение?
# Какими параметрами характеризуется страта «экономика»?
# Какому виду страты соответствует признак «иерархичность»?
# Какой из факторов характеризует гибкость организации как социума?
# Длительные состояния равновесия могут быть характерны только для
# Какому автору принадлежат слова «характерной особенностью развития как усложнения выступает единство процессов возрастания многообразия структурных зависимостей, с одной стороны, и целостности элементов в рамках данной структуры, с другой»?
# Какому из этапов жизненного цикла системы управления организацией соответствует стационарное состояние системы, реализация ее потенциала?
# В какой концепции простоты (сложности) систем определяются меры некоторых свойств отношений, которые считаются упрощающими или усложняющими?
# Наиболее существенными свойствами какого класса являются целенаправленность (целесообразность), эффективность и сложность систем?
# Какое из определений соответствует определению эквифинальности по Берталанфи?
# Системы делятся на естественные, искусственные и смешанные в соответствии с классификацией по
# Какие системы направлены на достижение оптимального состояния в условиях начальной неопределенности и изменяющихся внешних условиях?
# Принцип системности в экономике сформулировал
# Если различают связи слабые и сильные, то по какому атрибуту идет классификация?
# Связи подчинения можно разделить на
# Параметры связи системы — направленность, сила, характер — определяются как
# К какому виду системности свойств природы и свойств деятельности человека при исследовании системности можно отнести анализ, синтез, системный подход?
# Какое из определений системы в качестве рабочего используется в учебнике Т. Ю. Ивановой и В. И. Приходько «Теория организации»?
# Упорядоченное множество существенных свойств, которыми обладает система в определенный момент времени, определяется как
# Развитие управления предполагает прежде всего
# Организации, которые имеют единую и неизменную главную цель и носят временный характер, называются
# Если структура общественных функций деловых организаций представляет собой социальный контроль и социальное управление, то для решения каких задач предназначены такие организации?
# На какой основе выстраиваются ассоциативные организации?
# Если организации подразделяются на нации, классы, деловые, общественные, то по какому принципу проведена классификация?
# Что собой представляет унинодальная организация?
# Какая организация управляет своими членами больше, чем они управляют ею?
# По какому принципу проводилась классификация организаций, если они представлены унинодальными и мультинодальными организациями?
# Как называются такие организации, цель деятельности которых бесполезна или вредна для надсистемы, так как они потребляют ее ресурсы?
# Если в качестве ценности для человека выступает гармония с природой, то на какую систему ценностей он ориентируется?
# Какой общественной функцией деловой организации определяется удовлетворение такой потребности человека, как питание?
# Структура общественных функций деловых организаций по признаку интеграции включает
# Деловые организации входят в структуру
# Организации делятся на ценностно-ориентированные, целеполагающие, целенаправленные, целепригодные и т. п. в соответствии с классификацией
# Согласно какому принципу производится классификация целевых общностей на хутор, село, семью?
# Если организации представлены гомогенными и гетерогенными организациями, то по какому принципу проводилась классификация?
# Организационный порядок, в котором объективируется прошлый труд, обладает свойством
# В каком факторе воплощается прошлый управленческий труд?
# Что в организационной деятельности является исходным при подходе принуждения?
# Какой принцип организации состоит в том, что всякое событие в организации может рассматриваться как сохранение или умножение одних активностей, упрочнение или усиление одних связей, устранение, уменьшение или ослабление других?
# Принцип ингрессии означает
# При каком типе управления используется обратная связь?
# Если при разомкнутом управлении будет произведено отличное от предполагаемого воздействие на систему, то что последует?
# Что понимается под субъектом управления с позиций кибернетического подхода?
# С позиций какого подхода система управления представляет собой целостную совокупность субъекта управления, объекта управления, а также прямых и обратных связей между ними?
# Какое изменение при управлении допускает ценностно-ориентированный метод?
# Укажите достоинство детерминированного метода управления
# В каком из методов управления оценка результатов воздействует через обратную связь только на создание механизма реализации плана?
# В каком из методов управления механизм обратной связи воздействует на цель?
# Если на объект наряду с командами управления подаются специальные тестирующие сигналы, то такой метод управления называется
# Укажите принцип управления, если различают системы программного регулирования, системы стабилизации, системы слежения
# Принцип замкнутого управления использует
# Укажите принцип управления, в основе которого лежит идея автономного воздействия на систему независимо от условий ее работы
# Что понимается под объектом управления с позиций кибернетического подхода?
# Какое из перечисленных выражений соответствует подходу к организационной деятельности, ориентированному на естественные процессы организации?
# Как можно назвать подход, когда для создания и поддержания организационной деятельности необходимо прикладывать усилия?
# Ф. Тейлор является основоположником
# Что понимается под сигналом управления?
# Какое научное направление следует рассматривать как метанауку, имеющую выраженные наддисциплинарные и трансдисциплинарные свойства?
# Устойчивость динамично развивающейся организации обеспечивает
# Согласно какому закону эффект от суммы больше, чем сумма эффектов составных частей?
# Расположите в порядке убывания значимости
# В самоорганизующихся системах упорядоченность и саморазвитие возникают в результате
# Основными чертами самоорганизации являются
# Самоорганизация характеризуется принципами
# Сущность фрактальной фабрики определяется
# Традиционный подход к управлению природными и социальными процессами основан
# Укажите автора, который еще в начале XX в. высказал мысль о существовании фундаментального закона сохранения организации — ее видоизменения, преобразования, но не исчезновения
# Под каким понятием в синергетике понимают относительно устойчивое состояние системы, которое как бы притягивает к себе все множество «траекторий» системы, определяемых разными начальными условиями?
# Закон пропорциональности — композиции отражает
# Укажите тип устойчивости при государственном воздействии на факторы среды — рыночные, географические и другие
# Если общеорганизационный закон формулируется как «структурная устойчивость целого определяется его наименьшей частичной устойчивостью», то это будет
# Кто объясняет синергетический эффект через обыкновенный контакт, который вызывает соревнование, запускает волевые механизмы самоутверждения, что в конечном счете может приводить к повышению производительности труда?
# Кто из ученых является представителем отечественной синергетической школы?
# Кто из ученых является основателем синергетики?
# Укажите подход, базирующейся на информационной сущности процессов управления, для которого вопрос о семантических аспектах информации не актуален
# Укажите процесс с признаком «реакция системы на изменение физической величины»
# Какое положение, сформулированное впервые А. Богдановым, образует основу теоретического фундамента менеджмента?
# Кто из ученых является основоположником классического менеджмента?
# Какую новую парадигму можно кратко охарактеризовать тремя ключевыми идеями: нелинейность, самоорганизация, открытые системы?
# В переходе от детерминизма к виртуальности, от детерминированного порядка как основы организации к гармонии, основанной на неопределенности («детерминированный хаос»), в переходе от представлений об управлении по принципу «объект — субъект управления» к п
# Образование неформальных групп — это
# Социальная общность есть
# Укажите регулятор социальных систем
# Что отражает сфера, объединяющая группу элементов: абстрактное мышление, формирование личности, отношения, самосознание?
# Если уровень заключает в себе инстинкты — состояния, заложенные природой в организме, его естественное начало; и ощущения — потенциальные состояния организма, то это будет
# Какой уровень личности как системы включает обособление, обобщение, формирование личности
# Властные отношения проявляются
# Если путь к лидерству лежит через достижение мастерства в семи областях, то это описывается
# Какой из основных путей развития лидеров предполагает развитие лидера через опыт, познание и их интерпретации?
# Концепцией лидерства, отражающей преобладание горизонтальных связей в современных организациях, стала
# Концепция опосредованного лидерства постулирует
# Если лидерство рассматривается не просто как пассивное занятие определенной позиции или приобретение роли, а как процесс создания и поддержания ролевой структуры, то его следует рассматривать как
# Как называют готовность жертвовать для других своими личными интересами, бескорыстная забота о других?
# Если уровень заключает в себе два аспекта: он показывает степень отражения субъектом внешнего мира и, соответственно, отражает внутреннее состояние, — то это будет
# Уровень организации включает
# Какой уровень личности как системы включает инстинкты, отношения, ощущения, самосознание?
# Отсутствие личной заинтересованности всех элементов организационной структуры в результатах функционирования следует относить к
# Укажите преимущество внешнего управления
# При управлении, направленном на организацию в целом
# Укажите, какой структуре соответствует определение «это реально существующая, эмпирически фиксируемая совокупность индивидов, отличающаяся относительной целостностью и выступающая самостоятельным субъектом социального действия и поведения»
# Укажите характерные особенности социальной организации
# Если появление организации связано со своеобразием действия «человеческого фактора» в организации, то, к какому виду ее следует относить?
# Укажите главный признак формальной организации
# Концепция административного работника принадлежит
# Идентификация индивида с организацией означает
# Зона индифферентности — это
# Согласно какой теории руководителя наделяют властью люди, которые хотят, чтобы ими управляли?
# Принцип индивидуальных различий раскрыл
# Институциональный изоморфизм характеризует
# На каких принципах базируется популяционно-экологическая теория?
# Главное в теории организации — это
# А. Богданов первым представил организацию как
# По мнению А. Богданова, когда целое оказывается больше суммы составляющих его частей, то следует говорить
# Для успеха организации в процессе отбора существенны
# Какому принципу соответствуют запланированные или незапланированные изменения в организационных формах?
# Какая из теорий базируется на принципах: вариации, отбора, сохранения, борьбы?
# Метод популяционной экологии предлагает перенести аналогии
# Стремление подражать другим организациям при возникновении трудностей, попытки выйти из сложных ситуаций теми же способами, что и другие организации данного организационного поля, следует считать
# Институциональный изоморфизм приводит к тому, что
# Какая теория стремится представить организацию как совокупность четырех подсистем?
# Каким видом факторов, ограничивающих рациональность ЛПР, определяется деятельность ЛПР по квазиразрешению конфликта?
# Если каждый член организации имеет право обжаловать любое решение руководителя на более высоком уровне управления, то это прерогатива какой подсистемы?
# Совокупность условий, в силу которых ЛПР может действовать вразрез с системой своих предпочтений, определяется факторами
# Согласно «Системе-4» Р. Лайкерта, организация строится на
# Какие авторы проводили эксперимент, который позволил утверждать, что поведение человека определяется настроением в большей мере, чем деньгами?
# Укажите недостаток организации бюрократического типа
# Классическая теория трактует индивида как
# Кто из ученых выделил пять основных элементов, составляющих функции администрации?
# Что Ф. Тейлор ставил главной целью при управлении производством?
# Если формы и поведение организации определяются обычаями, традициями, нормами, то это понятие соответствует
# Авторами какой модели являются С. Бир, Д. Форрестер, С. Янг?
# Авторами механистической модели являются
# Понятие «органический тип организаций» было введено
# Какой тип организации рассматривает организацию как субъекта, подобного человеку?
# Какому ученому принадлежат слова «Машине — машинное, человеку — человеческое»?
# Интеграционные тенденции позволяют рассматривать менеджмент как
# Если содержание дисциплины занимается изучением проблемы формирования и передачи управляющих воздействий для достижения заданного состояния системы произвольной природы, т. е. достижения определенного уровня ее организации, то это наука
# Теория организации изучает
# На базе чего формируется концепция управления бизнес-процессами?
# Какие функции управления, опосредованно входят в новую концепцию организации?
# Интеграционные процессы сами по себе являются
# Как рассматриваются препятствия организации с позиций проблемной модели?
# Как альтернатива каким моделям организации рассматривается проблемная модель?
# Какие процессы предполагает органический подход к организации
# Укажите свойство органической организации
# Кибернетическая модель
# Если проблемы организации рассматриваются не как препятствия, помехи в ее развитии, а как выражение естественных потребностей и возможностей их реализаций, то этому соответствует
# Триединство метода теории организации составляют
# Теория организации изначально носила название
# Организацию характеризует
# Совокупность параметров системы, определяющих поведение системы, называется
# Если стоит задача не только выделить систему из окружающей среды и исследовать ее поведение, но и понять ее внутреннее строение, то необходимо
# Несводимость свойств системы к свойствам ее элементов определяется как
# Неопределенность в системе связана с
# Как назвать организации, если поведение их определяется заданной системой ценностей?
# Если в качестве ценности для человека главным приоритетом выступает риск, выигрыш и потребность изменить окружающую среду, то какой системе ценностей он отдает предпочтение?
# Как можно назвать подход, когда организация ориентируется на саморегуляцию и на саморазвитие систем?
# Принцип слабого звена означает
# Применение детерминированного метода предполагает
# Какими тремя ключевыми идеями можно охарактеризовать синергетику как новую парадигму?
# Кто из ученых ввел такие понятия, как «количество информации», «скорость передачи информации», «информационные технологии»?
# Где возникла концепция синергизма?
# Необходимость определенного соотношения между частями целого, их соразмерности и соответствия отражает закон
# В самоорганизующихся системах упорядоченность и саморазвитие обусловлены
# Узаконенная система норм, правил, принципов деятельности, стандартов поведения членов организации является главным признаком
# Если управление можно разделить на управление, направленное непосредственно на элементы объекта управления, и управление, направленное на систему в целом, то это будет
# Если власть основана на рассудочном решении действовать для достижения осознаваемых результатов, то это
# На основе чего строится классификация лидерства «лидер — последователи — отношения — ситуация»?
# Кто из ученых утверждал, что управление ресурсами и цехами есть в высшей степени искусство, зависящее от применения определенных принципов?
# Структура, сформированная из работников и руководителей для устранения противоречий и реагирования на жалобы относительно любого аспекта работы, определяется как
# Основными эволюционными правилами являются
# В процессной модели
# Нарушение иерархии, преобладание горизонтальных коммуникаций и неформальных связей следует отнести к
# В случае, когда организация представляется как динамическая система со своими входами и выходами, то организация рассматривается как
# Подход к исследованию организации, называемый рациональным или целевым, рассматривает организацию как
# Регулируемые и самоорганизующиеся процессы в социальных организационных системах, вся совокупность организационных отношений общества рассматриваются как
# После него логика не сделала, по высказыванию Канта, ни шагу вперед. К какому мыслителю следует отнести эти слова?
# Какой ученый древности признавал общественно-полезную политическую деятельность самым высшим выражением человеческой культуры?
# Важный метод исследования, использование которого предполагает, что частные положения логически выводятся из общих положений, называется
# Что с развитием технологий становится недостатком в представлении об идеальной организации?
# Какие структуры характеризуются совокупностью связей, устанавливающих социальный статус членов организации?
# Связи подчинения в пределах реализации определенной функции управления называются
# Внутрисистемные межкомпонентные связи
# Обособленное подразделение со строго определенными функциями определяется как
# Через какую из структур может осуществляться связь между типом организации и принципами построения организационных структур?
# Какой принцип лежит в основе линейной структуры управления?
# Нарушение принципа единоначалия при использовании принципа полного распорядительства является достоинством или недостатком функциональных структур управления?
# Что следует относить к достоинствам смешанных структур управления?
# Если структуризация компании по отделениям производится по продуктовому принципу, то что должно учитываться?
# Какой принцип управления не лежит в основе смешанных структур управления?
# Усиление личной ответственности конкретного руководителя за конкретный проект является
# Что относится к недостаткам матричных структур?
# Какой характеристикой механизма сетевых структур является принцип дополнительности и согласования?
# Чем характеризуются сетевые структуры?
# Сетевая структура
# Основополагающим принципом при использовании матричного подхода к построению организационных структур является
# Укажите достоинство матричной структуры управления
# Что является отличительной чертой матричной структуры управления?
# Укажите, где используется проектная структура управления
# Укажите недостаток проектной структуры управления
# Укажите достоинства продуктовой структуры
# Если деятельность компании распространяется на несколько регионов, где требуется использование различных стратегий, то какую структуру целесообразно использовать?
# Увеличение затрат из-за дублирования одних и тех же видов работ для разных видов продукции является
# Укажите недостаток смешанных структур управления
# Уменьшение дублирования в функциональных областях следует относить
# Обладают ли функциональные руководители в штабной линейно-функциональной структуре правом принятия решений?
# В какой форме линейно-функциональной структуры функциональные подразделения могут сами отдавать распоряжения нижестоящим звеньям?
# Каковы достоинства функциональных структур управления?
# В условиях функциональных структур управления непосредственным начальником исполнителей является
# Какой принцип лежит в основе функциональных структур управления?
# Пригодность к решению только оперативных текущих задач является
# Каков недостаток линейных структур управления?
# Какая из иерархических структур организаций может принадлежать к обоим типам структур?
# К каким типам организаций принадлежат деструктурированные организационные структуры?
# Для какого типа организаций характерны иерархические структуры линейного типа?
# Как называется организационная характеристику системы?
# Организационная структура управления определяется
# Связи, которые при изменении ситуации изменяют свои характеристики, называются
# По ориентации связи разделяются на
# На основании каких признаков связи и отношения, составляющие структуру организации, подразделяются на три группы?
# Отдельное подразделение, выполняющее часть функции управления, всю функцию управления или совокупность функций управления, может выступать